豐年飛瑞雪，駿馬躍長征。2014年2月9日下午，仁和藥業(yè)在樟樹藥都大禮堂召開2013年度總結(jié)表彰大會暨2014年?duì)I銷工作大會。肖總親臨會議，公司班子成員、部門負(fù)責(zé)人及全體員工參加了會議。

會議在全體員工激情高昂的《仁和之歌》中拉開帷幕。

會上，市場總監(jiān)戴世海從品牌傳播、產(chǎn)品體系、終端推廣、終端交流四個方面詳細(xì)解析了2014年仁和藥業(yè)品牌建設(shè)的重大舉措。利用與中國醫(yī)師協(xié)會、中國衛(wèi)計(jì)委的合作，強(qiáng)化“婦炎潔”“優(yōu)卡丹”專業(yè)性、公益性的品牌形象，加大終端培訓(xùn)，通過仁和醫(yī)藥零售商學(xué)院的平臺，拉近與客戶的距離。鑄就品牌，打造仁和藥業(yè)品牌終端大時代。商控總監(jiān)馮鋼、商務(wù)總監(jiān)鄒小清、連鎖總監(jiān)付四平分別就各自業(yè)務(wù)線2014年的工作做了詳細(xì)規(guī)劃，通過一系列工作措施確保完成2014年的銷售指標(biāo)?？偨?jīng)理助理兼銷售管理部部長彭兆嶸就銷售管理部調(diào)整架構(gòu)后的新職能作了發(fā)言，強(qiáng)調(diào)2014年銷售管理部將從市場服務(wù)、銷售管理、監(jiān)督審查三個方面著手穩(wěn)步推進(jìn)部門重點(diǎn)工作，為公司年度經(jīng)營目標(biāo)的順利達(dá)成做好支持與保障工作。

大會宣讀了仁和藥業(yè)的組織架構(gòu)及人事任命，宣布了2013年先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、“贏在終端”營銷大賽獲獎名單、“終端達(dá)人賽”獲獎名單，并對獲獎人員進(jìn)行了頒獎，同時大會號召市場、機(jī)關(guān)各級人員向獲獎人員學(xué)習(xí)。頒獎結(jié)束后，班子成員分別與總經(jīng)理簽定了年度目標(biāo)責(zé)任狀。根據(jù)商委會的要求，大會還特別邀請了律師事務(wù)部蔡文波律師，向所有市場人員做了法律知識方面的現(xiàn)場培訓(xùn)，增強(qiáng)法律意識，防范法律風(fēng)險。

仁和藥業(yè)新任總經(jīng)理那春生發(fā)表了熱情洋溢的講話，以“認(rèn)清形勢，? 激情變革，模式創(chuàng)新促發(fā)展；機(jī)制引領(lǐng)，內(nèi)修外擴(kuò)，組合營銷鑄新篇”為主題，做了仁和藥業(yè)2014年?duì)I銷工作報告。那總在報告中指出將繼續(xù)秉承“穩(wěn)中求進(jìn)、保持優(yōu)勢、創(chuàng)新發(fā)展、分步實(shí)施、聚焦資源、決勝終端”的戰(zhàn)略思想，堅(jiān)持“以品牌建設(shè)為核心、以終端純銷為根本、以自主經(jīng)營為導(dǎo)向、以機(jī)制穩(wěn)定為保障”的經(jīng)營宗旨，從模式創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新和組織行為管理等方面闡述了2014年經(jīng)營管理工作，號召全體員工以企業(yè)利益為使命、以客戶利益為價值、用積極的心態(tài)投入到工作中，堅(jiān)持貫徹“一二三四五”的工作方針，全面落實(shí)和實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)營管理目標(biāo)。

最后，董事長肖正連女士做重要工作指示，對各級員工和管理者提出了工作要求，充分肯定了仁和藥業(yè)2014年的戰(zhàn)略思想和工作方針，肯定了今年的工作部署，并要求公司全體人員聽從新任班子成員的指揮和領(lǐng)導(dǎo)，并殷切希望全體同仁為實(shí)現(xiàn)仁和藥業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和利潤目標(biāo)而努力奮斗！

我們有理由相信并堅(jiān)信，在楊總、肖總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在那總的帶領(lǐng)下，仁和藥業(yè)全體同仁將轉(zhuǎn)變思想，認(rèn)清形勢，努力實(shí)現(xiàn)2014年經(jīng)營指標(biāo)，奪取新的輝煌！

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